教育时评：平常心看待城管招聘本科生 没必要大惊小怪
近日，上海市城管招聘大学本科生引发人们关注与议论，很多人不禁想问：是不是有点大材小用，其实这属于正常现象，平常心看待城管招聘本科生，没必要大惊小怪，上海市那样要求是为了提升城管的综合素质。下面来看看小编分享的教育时评，用平常心看待城管招聘本科生，没必要大惊小怪。
据9月5日消息，今年上海城管招聘将招聘本科生。此次招聘里，将面向社会公开招录500余名城管基层执法人员，而学历要求均需要大学本科及以上学历。
看到这则招聘，大多数人似乎都会有这种想法：城管招聘本科生，是不是大材小用?但笔者认为，我们还是应该以平常心来看待这件事，对城管招聘本科生，没必要大惊小怪。
首先，高学历就职平凡岗位并非首例。清华毕业生可以在街头卖猪肉，“海归”硕士甘愿当村官，研究生也趋之若鹜当保安……所以，城管招聘本科生，真的没什么。可以说，人们在对人才流失感到惋惜的同时，更多的是见怪不怪。
其次，随着“没有最难，只有更难”的毕业季，大学生找工作真真的叫难。在众多硕士生博士生面前，本科生并没有什么学历优势。如果考上城管，毕竟也算是“体制内”了，何不争取一下呢?更何况是在上海这样的大都市，相信招聘城管尽管要求本科以上学历，仍旧会形成“千军万马过独木桥”的气势。
最后，由于近年来城管形象的一再下跌，政府的确应该招聘一批高素质人才。以往，由于城管协管员工资低、工作岗位累，多为一些初高中学历人员。这些年轻气盛、学历低的小伙子，大多脾气暴躁，受不了委屈，极易造成暴力执法。招聘本科以上学历的城管，尽管仍面临着暴力执法的危险，但学历高者更注重思考和研究，自然也就少了冲动。所以说，招聘高学历城管，也是社会需要，更不需大惊小怪了。
工作没有高低贵贱，只要能实现自己的人生价值，何必去在乎大材小用还是人尽其才呢?
所以，平常心看待城管招聘本科生，没必要大惊小怪，只要能实现自己的人生价值，这就是找到自己的用武之地。
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