一调查称北京六成外地毕业生因生活成本高居留问题想离京

日前，一调查称北京六成外地毕业生因生活成本高居留问题想离京，若长期得不到解决，约八成人员会选择在35岁前离开。另外，还指出人才资源仍然比较短缺，资源配置不均衡。下面我们一起来查看详细的调查内容吧。

2015年北京社会建设分析报告发布

昨天，由北京工业大学、北京市社会工委及社会科学文献出版社共同举办的《社会建设蓝皮书：2015年北京社会建设分析报告》发布会在京举行。报告指出，北京社会阶层结构和人口结构还需进一步优化。

>>社会阶层

中下层偏大形如蒙古包

蓝皮书指出，根据2010年第六次人口普查数据，社会中上层只占社会各阶层的2.97%，中产阶层占35.85%，社会中下层占61.17%。社会阶层结构图近似一个蒙古包，社会中下层的比例过大，中上部过小(上图)。

第六次人口普查已过去5年，按中产阶层每年增加1%计算，估计目前北京中产阶层占40%左右，到2025年可能达到50%，那时能形成中间大两头小、接近理想橄榄形的社会。

>>人口结构

人才仍短缺性别不平衡

蓝皮书指出，北京人口素质普遍有所提高，但人才资源仍然比较短缺。作为国际大都市，国际化人才匮乏。此外，由于北京区域发展差异较大，资源配置不均衡，有些郊区县引进人才但留不住成为常态。

此外，北京人口红利处于高峰期，但少子老龄化的问题将日益凸显。人口性别比失调，性别不平衡问题突出。

>>人才流动

生活成本高居留受影响

蓝皮书调查显示，所有被调查的外地户籍大学毕业生中，60%的被调查者表示未来会离开北京。至于离京原因，主要是无法置办房产、看不到职业发展前景、经济状况长期得不到改善等。如果这些困扰始终得不到解决，将近八成的大学毕业生会在35岁之前选择离开。

课题组专家认为，北京就业机会多是吸引外地户籍大学毕业生在京工作的最大因素。但高昂的生活成本，特别是居住成本，在很大程度上影响了他们生活水平和质量的提高。这是影响他们居留北京的最重要因素。

综上所述，一调查称北京六成外地毕业生因生活成本高居留问题想离京，人才资源仍然比较短缺，人口性别比失调，少子老龄化问题日益凸显，这些都是需要解决的。

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